職種・経験に応じて、複数のポジションで募集しています。
気になる職種があれば、まずはカジュアル面談からどうぞ。
お互いの理解を大切に、「会話」を重視した選考を行っています。
履歴書と職務経歴書をご提出いただき、募集するポジションとフィットしているかを確認し、2営業日以内にご連絡いたします。
過去のご経験や転職活動のお話を聞かせていただき、募集ポジションとのマッチやギャップがないかを確認します。お互い入社後のギャップがないよう、面接は「会話することを大切に」実施しています。
1次面接後、最終面接に進んでいただく方は性格診断を受験いただきます。
弊社のマネージャーと面接をさせていただきます。ご経歴やカルチャーマッチ、ご入社後のご活躍イメージをすり合わせ、確認させていただきます。
オファー面談で条件面のすり合わせを行い、ご入社日を決定します。